Как пробить финансовый потолок - хочу больше зарабатывать
Как пробить финансовый потолок - хочу больше зарабатывать
Blog Article
Заработок достойный: хватает на себя, семью и ипотеку. Постоянные клиенты ценят, любят, уважают.
Научитесь загонять негативные мысли в глубины подсознания. Если вы не готовы к изменениям в денежной сфере, ваши отрицательные эмоции столкнут вас с дороги, ведущей к финансовому успеху.
Как утверждают специалисты, и показывает жизненная практика, первая причина является самой скрытой и, в то же время, самой основной. Вы можете хорошо знать финансовую грамотность и применять ее законы на практике, общаться с богатыми и успешными людьми, но постоянно оставаться на одном и том же месте в плане размера заработка, например, за год.
«Нельзя взять и разлюбить»: Хью Джекман хочет вернуть бывшую жену Деборру-Ли Фернесс
Ключ к финансовой независимости: как получить то, что мы заслуживаем
Ваши друзья и родные стали упрекать вас в том, что, как старая бабушка, вы постоянно ворчите на тему работы? Скорей всего, вас эта тема стала сильно задевать. Вероятно, вы потеряли контроль над своей жизнью, но сразу не заметили этого, а окружающие обратили внимание.
Искать позитивные примеры людей, у которых получилось воплотить в жизнь то, о чем вы мечтаете – в этом очень много ресурса. Посмотрите на свое окружение, на популярных людей – у кого успешно получается совмещать семью и работу, например?
В семьях, где оба родителя становились источниками дохода, обязанность ухаживать за домом и семьей по-прежнему сохранялась за женщиной.
Работу и результат труда любой фирмы описывают уравнениями микроэкономики. Для пробития потолка нам понадобится знать только формулу общей выручки:
Подписывайтесь, чтобы быть в курсе происходящего: @t_dopamine
Несмотря на системность проблемы, бороться с ней можно и на локальном уровне, выстраивая свою карьерную траекторию таким образом, чтобы обойти возможные препятствия.
Стеклянный потолок влияет не только на самих женщин, но и на показатели бизнеса и экономики в целом. Например, исследование Чикагского университета говорит о том, что гендерные барьеры существенно снижают эффективность компаний. Чем меньше кандидаток на руководящие позиции, тем меньше и выбор достойных работников, а значит, сложнее поиски подходящего человека.
Ольга КарасеваА как вы увеличили свой доход? Расскажите:
Более как пробить потолок в доходах того, патриархальные установки еще и убеждают женщину в том, что без семьи она неполноценна и может полностью реализоваться, только родив ребенка. Именно из-за этого стереотипа женщины часто не получают повышение или вовсе не могут устроиться на работу.